Wie macht man vier theoretische Markenwerte nicht nur sichtbar, sondern wirklich relevant? Wie sorgt man dafür, dass alle 140 Mitarbeiter eines Unternehmens an einem Projekt arbeiten? Und wie geht man damit um, wenn der Zeitplan am Veranstaltungstag eng getaktet ist und die Dekoration nicht kooperieren möchte?
Zum ersten Mal fanden am 12. Februar 2019 die MeggerDays an weltweit sechs Standorten der Megger-Gruppe gleichzeitig statt. Dabei ging es nicht nur um die energiegeladene Zukunft der Arbeit bei dem internationalen Spezialisten für Messtechnik, sondern auch um die Werte von Megger. Wir haben das Event am Standort Radeburg begleitet und mit einem interaktiven Quiz und einem großen Puzzle die abstrakten Begriffe greifbar gemacht.